Legenda o logu: Logo EQUAL ve své jednoduché a jednoznačné symbolice zobrazuje základní a nutný prvek, bez kterého by tento projekt nemohl fungovat a tím je: KOMUNIKACE
Profily hlav a jejich mimika jasně vyjadřují proces komunikace, i když se jedná o pasivní obrázek. Mimika jednoznačně vyjadřuje další nosný prvek úspěšného jednání: POZITIVNÍ EMOCE
Zvolenou barevností poukazujeme na mnohotvárnost a členitost, která je přijímána a tolerována, lidé jsou barevní a mají různé názory: SVOBODNÉ MYŠLENÍ
Tři hlavy mluví s jednou: bílá hlava uživatele mluví se žlutou hlavou poskytovatele, za kterým stojí zadavatel a zaměstnavatel, tři silní pomáhají slabšímu: POMOC POTŘEBNÝM
Sdělnost loga je podtržena vyjmenováním všech čtyř skupin, logo je používáno pouze v této formě, s uvedením webové adresy, která jednoznačně informuje o co se jedná: www.KOMUNITNIPLANOVANI.com
Projekt podpořený z programu Equal EU byl úspěšně ukončen v srpnu 2008. Zde k historii projektu. Výstupy z projektu naleznete v celé části webu. Aktivity CKP Ústí nad Labem v oblasti komunitního plánování pokračují v oblasti vzdělávání, poradenství, tvorby plánů aj. i po ukončení projektu.
Zadavatelé Statutární město Ústí nad Labem Statutární město Ostrava Mikroregion České Švýcarsko
Poskytovatelé Sdružení pro vzdělávání komunit o. s. Komunitní nadace Euroregionu Labe Univerzita J. E. Purkyně Ústí nad Labem
Zaměstnavatelé Krajská hospodářská komora Ústeckého kraje Úřad práce Ústí nad Labem
Uživatelé Česká rada humanitárních organizací
Partneři mezinárodního partnerství
Agora (UKgb-145) – Velká Británie Evropský dům (CZ-37) – Česká Republika Werk.Waarding (BEnl-16) – Belgie YOUR SPIS (SK-60) – Slovensko
Mezinárodní partnerství projektu:
Jsme členem mezinárodního partnerství, zahrnujícího celkem čtyři rozvojová partnerství. Jde o rozvojové partnerství Agora (Velká Británie), YOUR SPIS (Slovensko), Werk.Waarding (Belgie) a Evropský dům (Česká republika). Tato čtyři partnerství sdílejí obecný koncept regionálně zaměřeného přístupu zlepšení kvality života uživatelů a komunit napříč Evropou buď přímo pomocí existující sociálně-ekonomických mechanismů a struktur nebo pomocí podnikatelských prvků dobré praxe ve veřejném a soukromém sektoru.
Nositel projektu spolu s partnery zvolil téma komunitního plánování jako prostředek ucelené metodiky, která přispěje při aplikaci do praxe, ke zkvalitnění života znevýhodněných osob, zmírní jejich diskriminaci na trhu práce, poskytne jim, prostřednictvím projektů a nových služeb, nové pracovní příležitosti. Systém komunitního plánování je ojedinělý tím, že v sobě integruje manažerský přístup, který je využíván v komerční sféře spolu s psychologickými přístupy v práci s komunitou. Bez propojení obou přístupů nemůže proces komunitního plánování efektivně fungovat. Komunitní plánování se tak stává moderní manažerskou metodou, která je využívána v sociálních službách, kde včasným plánováním adekvátních programů, projektů a služeb, předchází sociálnímu vyloučení znevýhodněných osob na trhu práce a ze společnosti a naplňuje literu Návrhu zákona o sociálních službách.
Cíle projektu
Zvýšit profesní růst a kvalitu práce zaměstnanců v sektoru sociální ekonomiky v ČR
Rozšířit absorpční kapacitu neziskového sektoru při řešení problematiky osob znevýhodněných na trhu práce – nové formy mezisektorové spolupráce
Posílit informační gramotnost u sociálně znevýhodněných skupin obyvatel
Rozvinout sociální marketing a prezentovat aktivity sociální ekonomiky v ČR a v zemích Evropské unie.
Zdokonalit a zrychlit transfer myšlenek – plánů, znalostí a technologií, které by podpořily sociální podniky v Evropě s přidanou hodnotou zlepšit konkrétní regionální lokality partnerů TCA
Aktivity projektu
Analýzy a studie – zpracování analýzy stavu sociální ekonomiky, role NGO v oblasti zaměstnávání a srovnávací studie o metodách využívaných v procesu plánování (komunitního plánování) v zemích rozvojového partnerství.
Metodiky – tvorba souboru praktických metodik v oblasti plánování regionální sítě sociálních a komunitních služeb.
Vzdělávací moduly – vývoj nové formy vzdělávání. Výběrový kurz pro studenty prezenční formy studia oboru Sociální práce a sociální ekonomika (56 hodin).
Forma celoživotního vzdělávání (střednědobá forma 250 hodin) modul pro sociální manažery – zaměstnance v sociálním sektoru v oblasti komunitního plánování v kombinaci s e-learningovou formou studia.
Informační gramotnost – příprava, testování a provoz webového portálu komunitního plánování www.komunitniplanovani.com
Marketing a public relations – realizace informační kampaně během realizace 3. etapy projektu, kdy bude probíhat diseminace výstupů projektu na národní i mezinárodní úrovni.
Aktivity a výstupy mezinárodní spolupráce
Metodika hodnocení- evaluace pro procesy komunitního plánování, zpracovanou metodologii v anglickém jazyce